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Brand Manager (Buyer) - Shoes

Descrição da vaga

Como Gerente De Marcas Pleno, você será responsável por assegurar a administração eficaz do portfólio das marcas parceiras, bem como identificar e criar novas oportunidades. Desempenhar negociações eficientes relacionadas a produtos e custos, enquanto colabora com diversas áreas internas para resolver desafios cotidianos. 

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Carteira: Acompanhar o desempenho das campanhas, a fim de planejar ações futuras com o objetivo de maximizar as receitas e atingir as metas estabelecidas pela Privalia em parceria com cada marca.            

                                                                                                                                                                                                                                            Prospecção de Fornecedores: Identificar e estabelecer contato com todas as marcas da categoria, tanto virtualmente quanto presencialmente, para assegurar que a Privalia esteja a par de todas as oportunidades disponíveis.


Calendário: Elaborar um calendário estratégico de ações para cada marca, priorizando produtos que estejam alinhados com os interesses dos clientes finais. Buscar constantemente as melhores opções em termos de produtos, custos e quantidades, visando otimizar os resultados das campanhas.


Execução de Campanhas: Trabalhar com o Analistas de Produto e com as outras áreas parceiras para garantir que os preparativos para o lançamento de campanhas estejam em conformidade com as estratégias e cronogramas definidos.


Análise de Desempenho e Relatórios: Avaliar o sucesso das campanhas lançadas, fornecendo feedback detalhado aos parceiros e partilhando os aprendizados e desempenho aos envolvidos, e identificar oportunidades de negócios.


Negociação de Contratos: Realizar negociações de termos contratuais, como custos, prazos de entrega, parcelamento e outros pontos essenciais para estabelecer uma parceria sólida e garantir o serviço de alta qualidade aos clientes finais. Prestar suporte aos gerentes de marca I e II.

Requisitos e qualificações

  • Graduação completa;
  • Experiência consolidada em atividades comerciais - com o desenvolvimento de produtos, categorias e captação de parceiros/marcas;
  • Gestão de categoria de produtos - com foco no segmento de varejo e/ou e-commerce;
  • Grandes habilidades de negociação com fornecedores e acompanhamento de processos;
  • Negociação de mix de produtos, preços e margem de custo;
  • Conhecimento com Pacote Office - foco em Excel (formulas, tabela dinâmica, gráficos, etc);
  • Disponibilidade para viagens - CNH (ativa/válida);
  • Habilidades em: Comunicação (oral e escrita), Relacionamento Interpessoal, Flexibilidade, Pró-Atividade, Organização, Visão Estratégica e Analítica, Foco e Resiliência.

Informações adicionais

O que oferecemos?


Além de um clima descontraído, sem política de dress code e total open space, compartilhamos de alguns outros benefícios que trazem qualidade de vida e muita felicidade:


  • UPPO Club - é o nosso Clube de Parcerias Privalia, com descontos de parceiros de diversos segmentos: academias, faculdades, escolas de idiomas, restaurantes, estética, etc...
  • Pet Day - nossos bichinhos têm a oportunidade de se juntarem a nós todos os meses, num dia muito agradável e descontraído.
  • Happy Friday - possibilidade de saída do escritório às 15h, nas sextas-feiras.
  • Happy Day - tarde livre no dia do aniversário.
  • Programa Qualidade de Vida: com frutas no escritório, Ginástica Laboral, Quick Massage e muito mais!
  • Desconto de 12% + frete grátis para compras no outlet no nosso site/app.
  • Desconto de até 50% nos cursos de graduação e pós-graduação nas instituições de ensino parceiras.
  • Conte com o espaço de lazer do nosso escritório para jogar uma sinuca com os colegas, nos momentos de intervalo.
  • Disponibilizamos espaço para lanches e refeições, além de máquinas com lanches, refri e guloseimas... Huumm!

   

O que você está esperando para se juntar a nós?


Se o seu perfil corresponde aos nossos valores e objetivos, deixe seu currículo conosco e não perca a chance de fazer parte da equipe Privalia.


Challenge yourself! #TodayCanBeSpecial

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Assessment
  4. Etapa 4: Entrevistas
  5. Etapa 5: Contratação

Seja bem-vind@ ao universo Privalia!

Na Privalia, transformamos o e-commerce em um universo de possibilidades.


Somos apaixonados por oferecer experiências únicas e divertidas de compra, conectando pessoas a marcas com ofertas exclusivas. Do cuidado na curadoria à excelência no atendimento, buscamos sempre surpreender.


Nosso time é formado por profissionais empreendedores, inconformados e com sentimento de dono, que acreditam no “como sim” e trabalham com agilidade, criatividade e foco no cliente. Aqui, colocamos consumidores e parceiros no centro das nossas decisões, movidos pelo desafio de reinventar o varejo digital todos os dias.


Valorizamos colaboração, autonomia e coragem de ser quem somos, sempre com transparência, confiança e integridade. Nosso ambiente é dinâmico, acolhedor e cheio de possibilidades para quem busca crescer, aprender e impactar.


Se você acredita em transformar, evoluir e fazer diferente todos os dias, vem com a gente construir essa história! Esse é o nosso universo Privalia: um lugar para chamar de casa e construir uma nova história a cada dia.


Challenge yourself! #TodayCanBeSpecial